Ārkārtas situācijas dēļ attālinātā darba veicēju skaits palielinājās astoņas reizes (148,4 tūkstoši), iepriekš to darīja tikai 19,0 tūkstoši darbinieku. Attālināti strādājošu sieviešu bija par 27,0 procentpunktiem vairāk nekā vīriešu (attiecīgi 63,5 % un 36,5 %).
Aprīlī iespēja strādāt attālināti bija 27,4 % darbinieku, bet gandrīz trīs ceturtdaļām (72,6 %) šādas iespējas nebija. Tikai 5,4 % darbinieku, kuriem bija iespēja strādāt attālināti, to neizmantoja.
Ceturtā
daļa (25,5 %) no visiem attālināti strādājošajiem
2020. gada aprīlī bija nodarbināti izglītības jomā.
Finanšu un apdrošināšanas darbību jomā strādāja 17,1 %
darbinieku. Viszemākais īpatsvars (7,1 %) no visiem attālināti
strādājošajiem darbiniekiem bija vērojams ražošanas sektorā.
Raksti par tēmu
Attālināti
visbiežāk (56,2 %) strādāja vecākie speciālisti, divas
piektdaļas (39,9 %) vadītāju un nedaudz mazāk (36,2 %)
speciālistu.
Gandrīz divas trešdaļas (64,3 %) no darbiniekiem, kas strādāja attālināti, tā strādāja visu darbalaiku aprīlī, viena piektdaļa (20,5 %) regulāri 3–5 dienas nedēļā, 6,8 % – regulāri 1–2 dienas nedēļā, un 6,5 % darbinieku – regulāri daļu darbadienas vai dažas stundas.
2020. gada aprīlī Darbaspēka apsekojumā par attālināto darbu aptaujāja 1,4 tūkstošus iedzīvotāju vecumā no 15 līdz 74 gadiem 996 mājsaimniecībās.
