Lielākā daļa (gandrīz 80%) Latvijas uzņēmumu finanšu direktoru uzskata, ka viņi savos uzņēmumos ir izvirzījuši sasniedzamus mērķus, kas ir cieši saistīti ar atalgojumu. Tas secināts Starptautiskā audita un biznesa konsultāciju kompānijas Deloitte veiktajā aptaujā.