Par to liecina Iepirkumu uzraudzības biroja (IUB) publiskotā informācija.Valsts Prezidenta Valda Zatlera preses sekretāre Ilze Rassa informēja, ka medicīnas pakalpojumi paredzēti nevis valsts prezidentam vai kancelejas darbiniekiem, bet gadījumiem, kad ārvalstu vizītēs ierodas citu valstu delegācijas un tām jānodrošina attiecīgie pakalpojumi. I. Rassa nesaskata ētiska rakstura problēmas, ka līgums slēgts ar ARS, kam savulaik ārsta pakalpojumus sniedza Valsts Prezidents. Viņa teica, ka V. Zatlers nav iepirkumu komisijā un nevērtē konkursā iesniegtos piedāvājumus, to dara kancelejas darbinieki. I. Rassa informē, ka iepirkums ietver neatliekamās medicīniskās palīdzības mobilās brigādes pakalpojumu nodrošināšanu Valsts prezidenta kancelejas vai Valsts prezidenta rīkotajos publiskajos pasākumos, piemēram, Ordeņu pasniegšanas ceremonijās un pasākumos, kuros piedalās Valsts prezidenta lūgtie ārvalstu viesi, piemēram, valsts vizītēs.
Iepirkumā piedāvājumus iesnieguši divi pretendenti – Neatliekamās medicīniskās palīdzības dienests un SIA ARS. Izvērtējot iesniegtos piedāvājumus iepirkuma komisija, konstatēja ka ARS piedāvājums ir pasūtītāja prasībām atbilstošs piedāvājums ar viszemāko cenu. Arī iepriekš medicīnisko pakalpojumu rīkošanai ir ticis rīkots iepirkums un līgums par medicīnisko pakalpojumu nodrošināšanu bija noslēgts ar Katastrofu medicīnas centru.Jāatgādina, ka 2009. gada februārī Korupcijas novēršanas un apkarošanas birojs (KNAB), pārbaudot prezidenta Valda Zatlera darbu kā amatpersonai un sniegtajiem ārsta pakalpojumiem privātā klīnikā, interešu konfliktu nekonstatēja. Izvērtējot V.Zatlera kā IK Ortopēdijas privātprakse ārsta sniegtos pakalpojumus medicīniskajā sabiedrībā ARS, tika konstatēts, ka viņš sniedza pakalpojumus kā ārsts, bet samaksu par viņa sniegtajiem pakalpojumiem saņēma viņa sieva kā individuālais komersants un secināts, ka – atbilstoši Valsts ieņēmumu dienesta (VID) skaidrojumam – šāda V.Zatlera ārsta prakse nav pretlikumīga.Savukārt Valsts darba inspekcija, pēc KNAB lūguma sniedzot skaidrojumu par darba līguma slēgšanu ar nodarbinātajiem darbiniekiem IK Ortopēdijas privātprakse, konstatēja, ka V.Zatleram par darba uzdevumu pildīšanu nav veikta darba samaksa un ar viņu nav nodibinātas darba līgumiskās attiecības, proti, darbinieks tiek nodarbināts uzņēmumā pie darba devēja bez rakstveidā noslēgta darba līguma un bez atlīdzības, tādējādi darba devējam pārkāpjot darba tiesiskās attiecības regulējošo normatīvo aktu prasības un pieļaujot administratīvo pārkāpumu.Ņemot vērā, ka darbinieka nodarbināšanai bez rakstveidā noslēgtā darba līguma līdz 2007.gada 31.maijam Lilitas Zatleres uzņēmumā Ortopēdijas privātprakse bija pagājis administratīvā soda piemērošanas termiņš, VDI nevarēja uzsākt lietvedību administratīvā pārkāpuma lietā.
Iepirkumā piedāvājumus iesnieguši divi pretendenti – Neatliekamās medicīniskās palīdzības dienests un SIA ARS. Izvērtējot iesniegtos piedāvājumus iepirkuma komisija, konstatēja ka ARS piedāvājums ir pasūtītāja prasībām atbilstošs piedāvājums ar viszemāko cenu. Arī iepriekš medicīnisko pakalpojumu rīkošanai ir ticis rīkots iepirkums un līgums par medicīnisko pakalpojumu nodrošināšanu bija noslēgts ar Katastrofu medicīnas centru.Jāatgādina, ka 2009. gada februārī Korupcijas novēršanas un apkarošanas birojs (KNAB), pārbaudot prezidenta Valda Zatlera darbu kā amatpersonai un sniegtajiem ārsta pakalpojumiem privātā klīnikā, interešu konfliktu nekonstatēja. Izvērtējot V.Zatlera kā IK Ortopēdijas privātprakse ārsta sniegtos pakalpojumus medicīniskajā sabiedrībā ARS, tika konstatēts, ka viņš sniedza pakalpojumus kā ārsts, bet samaksu par viņa sniegtajiem pakalpojumiem saņēma viņa sieva kā individuālais komersants un secināts, ka – atbilstoši Valsts ieņēmumu dienesta (VID) skaidrojumam – šāda V.Zatlera ārsta prakse nav pretlikumīga.Savukārt Valsts darba inspekcija, pēc KNAB lūguma sniedzot skaidrojumu par darba līguma slēgšanu ar nodarbinātajiem darbiniekiem IK Ortopēdijas privātprakse, konstatēja, ka V.Zatleram par darba uzdevumu pildīšanu nav veikta darba samaksa un ar viņu nav nodibinātas darba līgumiskās attiecības, proti, darbinieks tiek nodarbināts uzņēmumā pie darba devēja bez rakstveidā noslēgta darba līguma un bez atlīdzības, tādējādi darba devējam pārkāpjot darba tiesiskās attiecības regulējošo normatīvo aktu prasības un pieļaujot administratīvo pārkāpumu.Ņemot vērā, ka darbinieka nodarbināšanai bez rakstveidā noslēgtā darba līguma līdz 2007.gada 31.maijam Lilitas Zatleres uzņēmumā Ortopēdijas privātprakse bija pagājis administratīvā soda piemērošanas termiņš, VDI nevarēja uzsākt lietvedību administratīvā pārkāpuma lietā.
